里士满大学(University of Richmond)多年来一直补贴无薪研究和非营利性实习，而今年该校特地为在盈利性企业工作的无薪实习生增设了100个实习奖金名额。学校总共颁发了300笔实习奖金，平均每笔3700美元(约合人民币22,866元)。实习生雇主包括纽约市医院(New York City hospital)和佳士得拍卖行(Christiesauction house)。
学生们需要自己保住实习，必要时可以从就业指导中心获得帮助，完成之后才可以申请补助。今年获得补助的66份实习工作平均每一份能得到2,400美元(约合人民币14,832元)。
据PSMI公司的项目经理唐斯库利(Don Schooley)说，通用汽车公司会负责人员筛选，而PSMI公司则负责支付工资。
虽然就业指导中心人员说，他们并不愿意为企业买单;但是他们也希望学生能够获得技巧和经验，并因此而最终获得就业。
实习奖金来源于校友和其它捐赠，因为发展办公室对外宣称：学生实习需要额外的支持。
乌吉瓦普拉丹(Ujjwal Pradhan)是一位在汉密尔顿学院学习经济学和数学的大三学生，在完成了位于纽约一家资产管理公司的无薪实习后，获得了学院给予的4,800美元的津贴(约合人民币29,664元)。
补贴金额是很少，而一些企业说，即使没有补助，他们也会招聘学生;但这项举措确实也帮迪法恩斯学院的学生进入了雇主的招聘范围。
一些经济能力有限的家庭密切关注着大学就业率。由于学费上涨，这些家庭需要一些证据来表明：他们花了重金的大学不仅可以提供知识还能保证就业。
“雇用”无薪实习生的话题最近又火了起来，因为一名联邦法官上周裁决了一家电影制片厂的无薪实习计划违反了劳动法。
学校很早就对非营利性行业实习和艺术类实习进行补贴;在这些行业，免费劳动力屡见不鲜。然而现在，学校补贴学生的范围开始覆盖那些盈利性企业，包括纽约一间财富管理公司，华盛顿特区的政治游说公司，甚至一家通用汽车公司(General Motors Co.)的工厂。
一位通用汽车的发言人说，公司意识到了部分员工工资是由迪法恩斯学院支付的。
汉密尔顿学院(Hamilton College)今年共收到了187份实习补贴申请，高于去年的116份，这些申请既有在政府部门的无薪实习，也包括在非盈利性和盈利性企业中的实习。
位于俄亥俄州迪法恩斯市(Defiance, Ohio)的迪法恩斯学院(Defiance College)通过提供补贴来吸引当地企业雇佣其学生。该补贴计划将支付最低工资的一半，每周最长可达10小时，或按照俄亥俄州的工资水平换算约为38.5(约合人民币238元)美元一周。
作为刚刚完成大二学业的学生，罗德认为这份数据繁杂的工作和她的专业与职业理想并不完全吻合，但她却很高兴能在简历上增添这样一份经历。
无薪实习的情况正在得以改善。不过，这并不是因为雇主增加了暑期实习生的薪酬预算，而是当企业无法或不愿支付薪水时，学校补贴了实习生。
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